不歧视通知: 申请入学及就业, 学生, 学生家长, 员工, 入学和就业的介绍来源, 所有与det365APP进行集体谈判或签订职业协议的工会或专业组织特此通知，det365APP不存在种族歧视, color, 国家的起源, 性, 年龄, 信条, 宗教, 残疾, 遗传信息, 退伍军人或残疾老兵, 性取向, 性别认同, 或其他受法律保护的特征, 访问, 待遇或就业, 其计划和活动. 任何有det365APPdet365APP遵守实施第六章规定的询问, 第七条, 标题IX -第504节或美国残疾人法案直接联系玛丽艾伦巴特利南卡罗, 人力资源总监, det365APP的大学, 北C街701号, 印第安纳诺拉，爱荷华州50125-1299, (515) 961-1511. 有关人士亦可联络美国国务院负责民权事务的助理部长.S. 教育部, det365APP该机构是否遵守实施第六章的规定, 第七条, 标题IX -第504条, 或《美国残疾人法案.
第九条: det365APP在其就业实践或教育计划或活动中不存在性别歧视. det365APP还禁止对任何反对歧视或参与任何歧视调查或内部或外部投诉过程的人进行报复. 不当行为报告, det365APP第九条的问题, 以及对不合规行为的担忧，应向第九条协调员提出. 获取策略的完整副本, 更多的信息, 或报告性别或基于性别的歧视, 请联络第九条协调员(titleix@kingdominsights.net)及/或公民权利办公室内的助理教育局局长 http://www2.ed.gov/about/offices/list/ocr/complaintintro.html.